Pero qué pasa cuando los directivos de empresas multinacionales, de alta tecnología, de marca y de prestigio todavía no han llegado? Dice el artículo en El País que "los Altos directivos tienen "alergia a las redes sociales". Será porque se creen que serán los departamentos de comunicación y de marketing que se ocuparán de ello en su empresa? O será porque necesitan su parcela de privacidad?
No es asunto de nadie cuando uno se va de vacaciones, qué libro estará leyendo en este momento, o su opinión personal sobre la situación económica y los políticos. O por lo menos parece que nadie tiene ningún interés en ello, pueden pensar. Si acaso ¿vamos a vender más software, más teléfonos o más habitaciones de hotel? Pues se lo deben plantear.
La mayoría de los "anti-Facebook" y redes sociales que conocemos dicen que les da miedo compartir tanta información personal. Alguien lo podría utilizar en su contra o aprovecharse de ello. Pero se olvidan del gran poder de internet en nuestra sociedad informatizada. Si no tienen un perfil real en la red social, seguro que alguien creará un perfil falso en su nombre. ¿Qué es mejor? ¿Estar presente de una forma controlada, o estar plagiado, sin ningún voto?
Poner una cara a una empresa crea confianza. Cuando los altos directivos ofrecen información, participan y están disponibles para comunicarse con el mercado aumenta la credibilidad de la marca. No hace falta compartir datos personales, no hace falta revelar nada más de tu vida que lo estrictamente profesional, pero hace falta estar disponible. Si no estás, no existes!
http://www.elpais.com/articulo/primer/plano/directivos/espanoles/alergicos/nuevas/tecnologias/elpepueconeg/20100912elpneglse_3/Tes
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